叶集区积极打造“三公里”就业圈 促“家门口”就业

为积极落实促进就业“民生实事”,叶集区坚持就业优先战略，大力开展“三公里”就业圈建设，多举措提升就业服务水平，努力畅通企业和求职者之间的供需对接渠道，有效破解“有活没人干、有人没活干”就业困局，帮助群众实现“家门口”就业。

建立台账，进行实名制帮扶。积极建立实名制就业帮扶台账，采取岗位推介、职业指导、政策保障等举措开展针对性帮扶，促进重点人群尽快实现就业，切实筑牢民生保障基石。截至8月底，全区实现城镇新增就业2067人，失业人员再就业241人，就业困难人员帮扶实现就业60人。

摸清需求，搭建供需平台。依托“社区快聘”微信小程序，打造智慧就业平台，全面整合就业服务资源，为社区求职和用人单位招聘提供高效、便捷、精准的就业服务。截至目前，全区“社区快聘”微信小程序居民登记39749人，企业商户注册609户，发布招聘岗位2000个，促进就业1587人。

强化宣传，优化服务模式。通过实地走访、政策宣讲会、电话微信和网络发布等，多渠道宣传“三公里”就业圈和“社区快聘”微信小程序，引导居民和用工单位积极登记注册。推出“招聘会+送工进企+抖音直播带岗”模式，为企业招聘提供服务，常态化开展“2+N”招聘活动，92场次，进场招聘企业1103户次，提供就业岗位13189个，达成就业意向1276人。

下一步叶集区将继续以“三公里”就业圈为抓手，深入实施就业优先战略和积极的就业政策，持续为辖区内各类用工主体和广大劳动者提供优质的就业服务，推动全区城乡居民更加充分和更高质量就业。