叶集区人社局:送工进企“快准实”，为企业复工复产“助跑”

春风送岗促就业，精准服务助发展。叶集区抢抓节后复工复产的机遇，充分搭建政府与企业之间的互通桥梁，着力实现为企业解难题助发展的工作目标，将优化营商环境、服务企业办实事见于行动。

快速行动，“送工进企”开好局。抢抓春节返乡人员在家的有利时机，开展“助企招人、送工上岗”活动。联合6个乡镇街接送200余名求职者开展“送工进企”活动，前往安鑫体育、科凡智造家居、华福材料三家公司参观、推岗，现场有70余人达成就业意向。截至2月19日，已接送300名求职者前往企业参观、推岗，其中有157人明确就业意向，在企业完成了就业登记。

精准发力，缓解企业“用工荒”。春节过后，区人社局主要负责人走访联系企业，中国中部家居产业园区企业和化工企业陆续复工复产，园区部分企业人力资源经理和员工提前到岗，开足马力招人和生产，力争实现一季度开门红。叶集区人社局以“春风行动、助企招人、送工进企”行动为契机，通过地毯式实地走访、常态化电话和微信联系等方式实时了解企业招工招人情况，一企一策，建立企业用工需求清单和招工送工进度表，实时对乡镇街进行调度，开展精准送工，缓解企业用工难题。

确保实效，助力企业复工复产。为确保助企招人工作取得实效。一是全力摸排。掌握企业新增用工需求，通过微信公众号、朋友圈转发及各村新时代文明实践广播宣传等方式，让宅在家的求职者每天实时掌握最新的企业用工信息。二是搭建平台。依托村级网格员，全面排查、准确掌握辖区内返乡务工人员基本信息、技能职称、从业经历和就业意向等信息，搭建企业用工和返乡人员就业对接服务平台。根据企业岗位需求，推荐合适人员上岗就业。三是政策宣传。第一时间一对一上门为企送政策、送服务、送工，向企业讲解就业创业惠企政策，同时鼓励企业引导员工“以老带新”“以亲带亲”“以邻带邻”方式返岗复工。四是联动包保。区人社部门联合各乡镇街组织专人包保企业，保障企业用工，针对性开展送工入企活动，建立送工进企明细表并实时调度，“一对一、岗对专、岗对人”保障企业用工，全力为企业复工复产“助跑”。