孙岗乡：扎实推进家门口“好就业 就好业”

孙岗乡孙岗街道的李某是两个孩子的妈妈，早年一直在上海一家大型超市工作，大城市工资虽然高，却没办法照顾家庭。于是，她打算回到家乡孙岗乡找一份工作。

“4月份，孙岗村委会的工作人员到我家走访，告诉我可以通过“鸿雁回归”“三公里就业圈”等就业小程序找工作，抱着试一试的态度，我用手机填写了个人资料，没想到20多天就在街道找到了满意的工作。”李某说。

近年来，孙岗乡聚焦保障企业用工、促进劳动者就业，认真落实各项优惠政策“稳岗留工”，通过“线上+线下”，“帮企带招 暖心就业”活动，积极搭建就业用工对接平台，确保就业形势总体稳定。

“线上+线下”确保宣传知晓全覆盖。线上积极推广“三公里”就业服务圈“鸿雁回归”等就业服务平台，全面摸清全乡灵活就业人员、就业困难人员、登记失业人员等重点服务对象数量、就业创业情况及经营实体招工用工等情况，做深做实基层公共就业服务。通过“线上”推送各企业发布招聘岗位信息100余条。就业意向登记个人达900余人。线下通过悬挂横幅，张贴宣传标语、海报、开展新时代文明实践活动以及依托网络媒体等多种形式宣传，着力提升社会认知度、政策知晓度和群众满意度，并走访实体企业20家，了解企业招聘条件及用工需求，搭好居民企业之间的“信息桥”。截至目前，我乡共开展了35次“帮企代招、暖心就业”、“退役专场招聘”等招聘会，发放宣传单页2000余份，悬挂横幅24条。

强化技能培训，为就业劳动者“充电蓄能”。紧紧围绕特色产业、乡村振兴工作需要，紧盯就业需求，全面摸清底数。积极引导辖区内有就业创业意愿就业困难人员、脱贫劳动者、退役军人、残疾人等重点群体参加培训，有针对性地开展就业技能培训，确保“对症下药”。截至目前，全乡根据实际共开设果树种植、畜禽养殖、创业SYB等4个技能培训班，参加学员达410余人。

强化平台对接，暖心服务送岗上门。通过送岗上门、专场招聘、融媒体发布等方式，在“线上线下”推送就业信息，实现用工企业与劳力之间的无缝对接。举办35场次“帮企代招、暖心就业”、“退役专场招聘”等招聘会，为群众提供应聘岗位38余个，达成就业意愿200余人。利用“无事”找书记板凳会、新时代文明实践站（所）、微信群、公众号等多渠道开展就业信息推送，向周边企业工厂等输送务工人员110人次，其中成功推荐至中至信家居、乐晨木业残疾人就业达9人。

下一步，孙岗乡将持续落实落细各项政策措施，不断强化精准就业帮扶力度，稳定和扩大就业，实现群众就业“质”和“量”双提升，推动全乡经济高质量发展。