六安市叶集区退役军人事务局2019年信息公开工作年度报告

根据新修订《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》），结合上级有关文件精神等要求，编制2019年度六安市叶集区退役军人事务局信息公开年度报告。全文包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、被申请行政复议、提起行政诉讼情况、存在的主要问题和改进情况和其他需要报告的事项。本年度报告中使用数据统计期限为2019年1月1日至2019年12月31日，本年度报告电子版可在六安市叶集区退役军人事务局信息公开平台下载。如对本报告有任何疑问，请与六安市叶集区退役军人事务局联系（地址：六安市叶集区兴业大道与民生路交叉口文广中心一楼；联系电话：0564-6496112）。

一、总体情况

2019年，我局认真贯彻落实新《中华人民共和国政府信息公开条例》等文件要求，紧紧围绕发展大局，结合叶集区退役军人事务工作，严格遵循“以公开为原则，不公开为例外”的要求，有力推动我局信息公开纵深开展，切实保障人民群众对退役军人事务工作的知情权、参与权、表达权和监督权。

（一）主动公开。我局积极落实政府信息公开工作要求，围绕工作动态、领导分工、公告通告、规章制度等涉及群众切实利益和社会需要广泛知晓的内容，做到应公开、尽公开。我局依托叶集政府门户网站和区政府信息公开网，推进电子政务建设和网上政务公开。开设双拥宣传专栏，将局有关信息及时公开在对应栏目。2019年共发布政务动态信息更新99条。

（二）依申请公开。我局认真贯彻落实《国务院办公厅关于做好政府信息依申请公开工作的意见》，深入研究并妥善处理新情况、新问题。2019年我局未收到依申请公开事项。

（三）政府信息管理。一是加强组织领导，建立了局主要领导亲自抓、分管领导具体抓、具体工作专人干的工作机制，确定专人负责全局信息公开维护和更新，并认真做好年度报告编制、年度信息公开统计报表和政府网站年度报表等数据统计和报送工作。二是完善工作机制，围绕政府信息公开的范围、内容、形式等，建立健全信息公开审核、保密安全制度，要求遵循“谁公开、谁负责”和“先审查、后公开”的原则，对拟公开的信息均应进行逐级审核，确保内容准确、表述规范，可公开，做到全程留痕、有据可查。

（四）平台建设情况。一是及时调整政务公开目录。按照要求，我局在原有《政府信息主动公开基本目录》基础上，对照政府信息主动公开基本目录规范2019年版，认真编制调整、规范完善主动公开基本目录。二是强化网站建设，按照上级部门安排实时调整我局门户网站栏目，结合我局业务工作及其年度考核需要及时调整专题栏目和飘窗内容。

（五）政府信息公开监督保障。一是落实“三审”制度。关于我单位信息公开方面，局领导高度重视，以信息保密安全为抓手，从各个环节做好信息发布工作。严格落实信息发布的“三审”制度，确保信息公开的内容安全详实。二是部署落实。制定实施《六安市叶集区退役军人事务局关于重新调整人员工作分工的通知》，明确政务公开分管领导和责任科室。三是多渠道监督。坚持内部监督和社会监督相结合体系，对外公布投诉举报电话，推进人民群众监督和舆论监督，及时反馈群众呼声。

二、主动公开政府信息情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）政务公开方面专业知识欠缺。目前单位负责政务公开工作的人员是第一次接触这方面的工作，不懂不会的情况经常出现，需进一步加强学习培训。

（二）政务公开相关栏目内容的公开与我单位的职能特点存在冲突。我单位是政治敏感性相对比较强的一个部门，所以有些信息参照国家退役军人事务部、省退役军人事务厅网站的做法，不便进行公开，这给政务公开带来了一定的难度，此类情况需要特殊说明。

（三）部分公开内容不够规范。对广大群众退役军人军属关心的热点问题公开的内容形式还不够丰富，信息公开的及时性、准确性和全面性还有待进一步加强。

下一步，我局将进一步加强组织领导。把做好政务公开工作作为加强机关作风建设和树立退役军人事务部门良好形象的重要举措。加强与政务公开负责部门的沟通。鉴于我单位负责政务公开工作的人员对此项工作业务不是太精通，一方面要求负责此项工作的人员要加强业务理论知识的学习，提高业务技能。另一方面是加强与政务公开负责部门的沟通联络，遇到问题及时沟通，认真听取意见建议，以便更好地做好此项工作。提高干部职工对政务公开工作的认识，增强政务信息公开的工作能力。完善信息公开的内容，公开方式，保证公开的信息及时、准确和全面，逐步扩大信息公开的覆盖面。

六、其他需要报告的事项

暂无其他需要说明的事项。

六安市叶集区退役军人事务局

2020年1月19日